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介護職員処遇改善加算等

介護職員処遇改善加算について

【加算の区分】加算Ⅱ
【加算の項目】①基本給
       ②資格手当
       ③夜勤手当
       ④土日手当
       ⑤皆勤手当
       ⑥2人体制手当
       ⑦年末年始手当

職場環境等要件について

見える化要件に基づき、職場環境等要件について具体的な取組内容を掲示いたします。

キャリアパス要件
・初任者研修受講補助制度有。
・人事考課に基づく昇給判定。
・非正規職員から正規職員への転換。
入職促進
職場体験の受入れや地域行事への参加等を実施。
資質の向上
介護福祉士の取得を目指す職員に対して、働きながら実務者研修を受講できるように支援する。
両立支援
有給休暇が取得しやすい環境の整備。
健康管理
福祉用具を活用した移乗勉強会の実施。
生産性向上
介護記録ソフトの導入。見守りセンサーの導入。
やりがい
働き甲斐の醸成
ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化。個々の職員の気づきを踏まえた職場環境やケア内容の改善。
その他
非正規職員から正規職員への転換。
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